Tras conocerse el último dato oficial de inflación, se definieron los aumentos que percibirán jubilados, pensionados y beneficiarios de asignaciones sociales a partir de marzo. El ajuste mensual por IPC vuelve a trasladarse de forma directa a los haberes que paga la Anses, con impacto en la jubilación mínima, las pensiones y la AUH.
El Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec) difundió el Índice de Precios al Consumidor (IPC) de enero de 2026, que fue del 2,9%, y ese porcentaje servirá de base para actualizar las jubilaciones, pensiones y asignaciones sociales que abona la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) desde marzo.
De acuerdo con el esquema vigente, los haberes previsionales y sociales se ajustan todos los meses en función de la inflación. En este caso, el aumento del 2,9% correspondiente a enero se aplicará en marzo, en línea con el sistema de movilidad mensual establecido por el Decreto 274/2024, que dejó sin efecto la fórmula trimestral anterior.
Este incremento se suma a los ajustes ya otorgados en los meses previos: 1,9% en octubre, 2,1% en noviembre, 2,3% en diciembre, 2,4% en enero y 2,8% en febrero. Con el nuevo aumento, la jubilación mínima pasará a ser de $369.560,34. En caso de confirmarse nuevamente el bono extraordinario de $70.000, el haber mínimo alcanzaría los $441.572,40.
El aumento del 2,9% también impactará en las pensiones no contributivas (PNC), la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) y las asignaciones familiares y universales. De este modo, la PUAM se elevará a $295.648,43, mientras que las pensiones no contributivas por invalidez o vejez quedarán en aproximadamente $258.677,18. En el caso de la Pensión Madre de 7 Hijos, el monto se ubicará en $369.560,34.
En cuanto a las asignaciones sociales, la Asignación Universal por Hijo (AUH) subirá a $132.796,38, mientras que la Asignación por Embarazo (AUE) se incrementará a $125.336,48 por hijo. Como es habitual, el 80% de la AUE se paga de manera mensual y el 20% restante se liquida una vez al año tras la presentación de las libretas correspondientes.
Cómo queda el cuadro de valores de Anses en marzo de 2026
- Jubilación mínima: $369.560,34
- Jubilación mínima con bono: $441.572,40
- PUAM: $295.648,43
- PUAM con bono: $367.652,36
- Pensiones no contributivas: $258.677,18
- Pensiones no contributivas con bono: $330.705,03
- Pensión Madre de 7 Hijos: $369.560,34
- Pensión Madre de 7 Hijos con bono: $441.572,40
- AUH: $132.796,38
- AUH con Discapacidad: $432.415,18
- Asignación Familiar por Hijo (primer rango): $66.401,26
- Asignación por Embarazo (AUE): $125.336,48
Desde abril de 2024, las jubilaciones, pensiones y asignaciones sociales se actualizan mensualmente en base a la inflación de dos meses previos. El objetivo de este mecanismo es evitar los atrasos que generaba la fórmula trimestral y lograr que los ingresos acompañen más de cerca la evolución de los precios.
El Decreto 274/2024, firmado por el presidente Javier Milei, formalizó este cambio en la metodología de cálculo y dispuso una transición con aumentos mensuales atados al IPC. A partir de enero de 2025, las actualizaciones se realizan de manera automática, sin necesidad de nuevos decretos.
En cuanto al calendario de pagos, todavía resta la confirmación oficial del cronograma de Anses para marzo. Se estima que se mantendrá el esquema habitual, con acreditaciones según la terminación del Documento Nacional de Identidad (DNI). Las jubilaciones y pensiones mínimas comenzarían a pagarse desde la segunda semana del mes, mientras que los haberes superiores lo harían a partir de la tercera. En paralelo, el organismo continúa con los pagos correspondientes a febrero de 2026, que ya incorporaron un aumento del 2,85%.
La inflación de enero
La inflación de enero de 2026 fue del 2,9%, según informó el Indec, lo que llevó la variación interanual al 32,4%. El dato se conoció en un contexto de cuestionamientos por la salida de Marco Lavagna del organismo y la postergación de la nueva fórmula para actualizar la canasta de consumos.
Alimentos y bebidas no alcohólicas fue el rubro con mayor aumento mensual, con una suba del 4,7%, seguido por Restaurantes y hoteles, que registró un incremento del 4,1%. En contraste, Educación tuvo la menor variación, con un 0,6%, mientras que Prendas de vestir y calzado mostró una baja del 0,5%.