La Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA) convocó a una medida de fuerza por 24 horas, en reclamo el Gobierno nacional de una recomposición salarial. En Misiones ya confirmaron su adhesión varios sindicatos, mientras otros optarán por protestas sin interrumpir las clases.
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El conflicto docente volverá a sentirse este lunes 3 de agosto en todo el país con un paro nacional de 24 horas convocado por la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA), en el marco de un plan de lucha que busca presionar al Gobierno nacional para reabrir la Paritaria Nacional Docente y actualizar el salario mínimo del sector, que según denuncian los gremios permanece congelado en 500 mil pesos desde hace un año.
En Misiones -donde el Gobierno provincial ya aplicó un aumento salarial en julio y confirmó otro para septiembre-, la medida de fuerza contra la Nación cuenta con la adhesión de la Unión de Docentes de la Provincia de Misiones (UDPM), la Asociación de Docentes de la Universidad Nacional de Misiones (ADUNaM) y el Movimiento Pedagógico de Liberación (MPL), organizaciones que coincidieron en reclamar una recomposición salarial urgente y mejores condiciones para los trabajadores de la educación.
En el caso del gremio universitario, además, insistieron en la necesidad de que el Gobierno nacional aplique plenamente la Ley de Financiamiento Universitario para garantizar el funcionamiento de las casas de altos estudios.
La protesta se da en un contexto de creciente tensión entre los sindicatos docentes y la administración nacional, luego de que el Gobierno no convocara a una nueva Paritaria Nacional Docente, ámbito donde se fija el salario mínimo de referencia para todo el país. Desde CTERA sostienen que esa decisión profundizó el deterioro del poder adquisitivo de los docentes y motivó la convocatoria a una jornada nacional de protesta con movilizaciones en distintas provincias.
En paralelo, los gremios docentes nucleados en la CGT iniciarán también este lunes un plan de lucha, aunque sin convocar a una huelga. La Unión de Docentes Argentinos (UDA) informó que garantizará el dictado de clases, pero aplicará la modalidad de trabajo a reglamento y desarrollará clases informativas para explicar a los alumnos la situación salarial y presupuestaria que atraviesa el sistema educativo.
Advertencia desde Nación
Por su parte, el Ministerio de Capital Humano advirtió que el paro convocado por CTERA deberá respetar los servicios mínimos establecidos para la educación, considerada un servicio esencial por la Ley de Modernización Laboral.
La cartera que conduce Sandra Pettovello recordó que durante la medida de fuerza deberá garantizarse una cobertura mínima del 75% de la prestación habitual y anticipó que el incumplimiento de esa obligación podría derivar en sanciones para las organizaciones sindicales.
La decisión oficial volvió a abrir el debate sobre el alcance del derecho de huelga en el ámbito educativo. Mientras el Gobierno nacional sostiene que la normativa busca evitar la interrupción total del servicio, los gremios consideran que la declaración de la educación como servicio esencial limita el ejercicio de la protesta y ratificaron la continuidad de su plan de lucha.
Los aumentos en Misiones
En Misiones, el gobernador Hugo Passalacqua anunció el 23 de julio pasado una nueva actualización salarial para los docentes de la provincia. La actualización será en dos tramos, con aplicación en julio y septiembre, con el objetivo de “brindar mayor previsibilidad a las familias y permitir una mejor organización de su economía”, destacó el mandatario provincial.
Con esos incrementos, en julio, un maestro de grado sin antigüedad percibió $801.000, mientras que quienes cuentan con el programa Hora Más alcanzan $1.101.000. En septiembre, esos montos pasarán a ser de $820.000 y $1.120.000, respectivamente.
En tanto, para los docentes con mayor trayectoria, que habitualmente desempeñan más de un cargo, el incremento por cada cargo de nivel primario es de no menos de $36.191 en julio, y alcanzará un aumento acumulado de $72.656 por cargo en septiembre.