El Ejecutivo de San Pedro, decidió mediante la resolución 19/2021, elevar el valor de la remuneración de los empleados municipales.
El primer aumento del año consiste en 20 por ciento al básico y 20 por ciento a los conceptos no remunerativos generales, lo que, teniendo en cuenta el impacto negativo en la economía, provocado por la pandemia del coronavirus, representa un esfuerzo para la comuna.